Recrutement
La Communauté de Communes recrute
La Communauté de Communes recrute régulièrement du personnel contractuel ou titulaire de la fonction publique pour des créations de postes, vacances de postes, remplacements temporaires, missions spécifiques…
Voici les postes actuellement disponibles. Vous pouvez y candidater directement via le formulaire contact auprès du Service Ressources Humaines disponible sur cette page.
Postes à pourvoir à la Communauté de Communes
- Recrutements
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Chargé mission mobilité (h-f) (198.34 Ko)
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Assistant Comptable (h-f) (163.03 Ko)
POSTES A POURVOIR EN TARENTAISE
Les offres d'emploi de la commune de Tignes (secteurs privé et public) sont réunies sur : Emploi Mairie de Tignes
Information sur la fonction publique
En France, il existe trois fonctions publiques : la fonction publique d’état, la fonction publique hospitalière et la fonction publique territoriale pour le personnel des régions, des départements, des communes et des établissements publics comme les Communauté de Communes.
Fondées sur un statut commun fixant les droits et obligations des fonctionnaires, elles présentent plusieurs points communs et notamment le concours comme la règle de recrutement.
La fonction publique territoriale est organisée en huit filières (technique, administrative, sanitaire et sociale, animation, culturelle et artistique, sécurité et sapeurs-pompiers et sportives) et comprend 230 métiers différents. Les cadres d’emplois sont le mode d’organisation et de répartition des agents dans ces huit filières au vue de caractéristiques professionnelles proches : savoir-faire, aptitudes, connaissances, formation... Chaque cadre d’emploi est ensuite divisé en grades.